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非人力资源的人力资源管理
课程摘要:第一讲:管理角色——人本管理 角色认知一、管理者对人力资源的认识二、每个部门负责人都是人力资源的第一经理三、管理者的角色认知教练、合作伙伴、协调人四、管理者的四个关键职能绿城对管理者的要求五、目标...
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非人力资源经理的人力资源管理
课程摘要:第一章 人力资源管理思维构建第一部分导言1. 破冰启航2. 部门主管的人力资源管理能力测试及分享3. 心态影响:这是你的船!第二部分 人力资源管理思维第一讲 成为部门主管心态及角色变更1.由属下变成主管的...
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非人力经理的人力资源管理
课程摘要:前言:直线管理者个人成长与角色认知1、管理者的综合技能体系2、管理者如何快速成为合格的非人力的人力资源经理通用技能专业技能管理技能业务知识3、管理者角色认知(1)管理者常见的角色错位(2)不同管理者的管...
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非人力资源经理的人力资源管理
课程摘要:一、直线经理的角色定位与认知1. 直线经理应具备的真正能力是什么2. 直线经理在管理下属中的角色定位3. 直线经理管理好下属的根本思路4. 现场互动:如何为自己定位二、直线经理如何找到自己需要的人——选人...
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非人力资源的人力资源管理
课程摘要:第一节 激励团队 打造系统一、激励团队 打造系统(一) 经营企业的核心思想与理念(二) 激励团队 打造系统(三) 团队建设与思想教育(四) 优秀系统的力量二、正确认识组织绩效,激励部门团队(一) 什么是绩效...
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非人力资源经理的人力资源管理
课程摘要:破冰:相互介绍几种认为有效的管理团队的方法或工具模块一 非人常识认知一、团队及团队管理者1、团队管理在工作的作用与反作用2、团队管理者的职业三要素 智 诚 立3、团队管理者的胜任力模型二、重新认识人力...
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非人力资源部门的人力资源管理
课程摘要:1 什么是人力资本 人力资本的概念 人力资本的构成 人力资本的特点2人力资本与人力资源的区别 讨论: 企业到底要的是人力资源还是人力资本? 员工投入人力资本,他们想收获什么? 企业能否满足人力资本的...
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非人力资源经理的人力资源管理
课程摘要:一、直线经理人力资源管理的认知 何为人力资源管理 企业核心竞争力的六大要素 人力资源管理理念正确理解 企业人力资源管理系统模型 人力资源何为企业创造价值 如何做好人力资源管理工作 直线经理人力资源...
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非人力资源经理的人力资源管理
课程摘要:第一单元:为何要掌握人力资源技能? 项羽的力拔山河,却被刘邦逼至吴江,霸王身怀绝技,名人之后;沛公不敌乡野,一介草夫;只因高祖刘邦懂得了知人善任,霸王最后众叛亲离 1、人力资源工作者与非人力资源工作...
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企业非人力资源经理的人力资源管理
课程摘要:模块一 现代企业人力资源开发与管理理念实务1、现代企业员工管理总体思路1)企业如何管理员工2)员工管理的手段与方法3)企业人员管理的关键内容2、企业人力资源开发与管理先进模式3、企业人力资源开发的理念4、...
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