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“职业化总裁助理培养计划”
课程摘要:职业化总裁助理培养计划讲师田甜培训收益: 1、打造专业的职业化总裁助理形象 2、熟知商务场合礼仪标准 3、个人风格特质认知分析与咨询 4、具备专业化的总...
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《助理文员职业技能实操》
课程摘要:《助理文员职业技能实操》讲师田甜课程时间:2天/12小时 课程人数:30-50人为佳培训形式:理论50%、实战演练20%、案例讨论、游戏20%、经验分享、答疑1...
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国学与企业人的职业素养
课程摘要:国学与企业人的职业素养主讲:吴孟恩【课程背景】 国学,在21世纪的今天不再是冷门话题。越来越多的机关单位、学校、企业开始尝试把国学智慧运用到日常管理中来...
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遵道明礼-中国式企业人的职场修养
课程摘要:遵道明礼-中国式企业人的职场修养主讲:河北省传统文化协会会长 吴孟恩【课程背景】上世纪八十年代,中国诺贝尔奖获得者提出:21世纪的世界的发展,必须向两千多...
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《如何阅读一本书》
课程摘要:第一章阅读的活力与艺术一、阅读者:指那些今天仍然习惯于从书写文字中汲取打量资讯,以增进对世界了解的人。二、主动阅读:可以使探索能力更强,要求越多,收获...
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《团队职业化素养和角色转变》
课程摘要:第一部分 结果导向——职业人的行为起点1、结果是什么?市场之理:多少企业在为苦劳买单,但客户只为结果买单;2、什么是任务,什么是结果?我们每天做的是结果...
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PDCA工作法
培训收益:1)帮助管理者在日常工作,特别是解决问题上更加具有章法; 2)帮助管理者可以快速找到问题,从纷繁复杂的问题中迅速理清头绪,设定优先级别,找到核心和重点问题...
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《职业化素养修炼》 ---提升员工职业化 创造组织高绩效
课程摘要:【课程价值】 价值一:团队协助——培养员工团结互助、齐心协力、顽强拼搏的工作态度,让个人素质与技能并重,立刻采取有效行动,真正让从知道变做到。 价值二...
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高效能多任务工作技巧
课程摘要:第一部分:实现梦想的五大步骤(五步法思考)分享一、目标清晰二、发现问题 ,对阻碍⽬标实现的问题零容忍。三、精准诊断这些问题四、设计方案,清晰列出...
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对标超越创一流(基层员工)|创一流培训课程3
课程摘要:对标超越创一流(基层员工)为响应习总书记在十九大上发出的培育具有全球竞争力的世界一流企业的号召,国资委将创建世界一流企业作为未来一段时间的战略任务,并...
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