徐俊杰讲师介绍
职业经历:
多年的电话营销行业以及市场项目运作 经验 担任行业项目运行总监、曾任某上市集团公司 人力资源部 培训总监、担任某企业管理咨询公司 培训产品 项目开发及全国市场运营 总监、先后服务过中国移动、中国电信、可口可乐、中粮屯河、乌苏啤酒等多家企业。多年从事企业管理并专注于培训发展研究领域,曾经担任多家大型知名企业常年培训顾问。
培训风格:
通俗适用为主:用简单的言语和现实的案例解释深奥晦涩的经济管理原理,适用于任何不同规模和性质企业高层,无论是国有企业和还是民营企业。
心态为上:擅长从心态出发,将管理学、心理学、NLP技术与多年实战经验紧密结合,从性格、智力、知识、技能、态度等几方面着手,促进学员价值观念及行为方式的改变,达到全面和谐发展;
结果为宗:以结果为导向,以过程为重点,将知识简化、技能标准化、理论观点价值化,让学员听得清楚明白,做得行之有效; 实战为本:市场实地调研与现场模拟演练、实践指导相结合.
互动为要:集专业讲授、案例分析、小组活动、场景模拟、室外体验、录像分享等于一体,诙谐幽默,生动有趣,注重培训尽到技术,崇尚轻松活跃、思维互动的交流氛围,主张学习也是一种娱乐;坚持“适合才是最好、接受才会有效”的教学理念,追求大繁至简、深入浅出的培训方法;
辅导为精:集中培训与个性化辅导结合为一体,使培训解决共性问题,咨询解决个性化问题,帮助学员从认知层面快速转化为行为层面;
效果为王:“诊断咨询式” 培训,训前实地调查分析,训中解决问题、训后追踪落实,确保培训效果。
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