管理技能
领袖智慧总裁班——迈向巅峰、领导的管理艺术
参加对象:适用于着重个人内在智慧培养的各阶层人士;培养正向积极的领导风范的人士;想永远保持敏锐的决断能量的人士公开课编号
GKK1496
主讲老师
曾国安、洪茂春
参加费用
49800元
课时安排
3天
近期开课时间
2012-07-27
举办地址
加载中...
此公开课暂无其他开课计划!
电话:010-68630945/18610481046 联系人:尹老师
公开课大纲
迈向巅峰,不是因为您很厉害,而是因为您很受欢迎,有人愿意帮助您。能吸引别人,让别人愿意帮助您,才真正能够迈向巅峰!
——曾国安
课程大纲
一、 吸引贵人帮助的特质
²如何建立成功的生涯规划所具备的稳固基础
²吸引贵人帮助的特质
²无法成功的三大要素
二、 通往成功之路
²输入的信息对于成功的重要性
²我们所做的每一种选择都会产生相对的结果
²如果我们不满于现状,我们可以随时改变目前的情势与处境
三、 激励三部曲——思考、信念、行动
²如何界定激励
²三种激励用语及其应用方式
²正面思考及积极信念之前的差异
四、 积极态度与成就发展
²积极正确心态的重要性
²积极正确的心态如何在实际上创造活力
²“当我的想法正确时,我的表现也会良好!”
五、 剖析内在,激发潜能
²健康自重的重要性
²不良自我评介的成因
²不良自我形象所表现出来的态度
²维护健康自我评价的该去与行动步骤
六、 锁定目标,掌握先机
²目标设定的重要性
²一般人不设定目标的三项原因
²目标设定公式的七大步骤
七、 如何有效设定目标
²六个评定目标及每个评定目标的重要性
²每项评定目标的六种基本要求
²“赢家日志”的机动性及利用这项工具的好处
八、 行动造就成功
²如何将设计目标的七大步骤应用在在自己的目标上
²如何认清达成目标的十项步骤,并且以行动完成目标
²“也许别人可以一时阻碍我,但只有我自己才可能永久阻碍自己前进!”
九、 企图心创造非凡
²生活中企图心的重要性
²毅力能左右我的事业生涯与个人生活
²水泵的故事
十、 超越自我迈向巅峰
²如何在人生中拥有使命的重要性,并开始找寻自己的使命
²检讨迈向巅峰时的每一块基石,并了解将它们应用在自己身上的方法
²检讨在迈向巅峰时的每一步阶梯,并了解应用它的方法
大师简介:曾国安
——曾国安
课程大纲
一、 吸引贵人帮助的特质
²如何建立成功的生涯规划所具备的稳固基础
²吸引贵人帮助的特质
²无法成功的三大要素
二、 通往成功之路
²输入的信息对于成功的重要性
²我们所做的每一种选择都会产生相对的结果
²如果我们不满于现状,我们可以随时改变目前的情势与处境
三、 激励三部曲——思考、信念、行动
²如何界定激励
²三种激励用语及其应用方式
²正面思考及积极信念之前的差异
四、 积极态度与成就发展
²积极正确心态的重要性
²积极正确的心态如何在实际上创造活力
²“当我的想法正确时,我的表现也会良好!”
五、 剖析内在,激发潜能
²健康自重的重要性
²不良自我评介的成因
²不良自我形象所表现出来的态度
²维护健康自我评价的该去与行动步骤
六、 锁定目标,掌握先机
²目标设定的重要性
²一般人不设定目标的三项原因
²目标设定公式的七大步骤
七、 如何有效设定目标
²六个评定目标及每个评定目标的重要性
²每项评定目标的六种基本要求
²“赢家日志”的机动性及利用这项工具的好处
八、 行动造就成功
²如何将设计目标的七大步骤应用在在自己的目标上
²如何认清达成目标的十项步骤,并且以行动完成目标
²“也许别人可以一时阻碍我,但只有我自己才可能永久阻碍自己前进!”
九、 企图心创造非凡
²生活中企图心的重要性
²毅力能左右我的事业生涯与个人生活
²水泵的故事
十、 超越自我迈向巅峰
²如何在人生中拥有使命的重要性,并开始找寻自己的使命
²检讨迈向巅峰时的每一块基石,并了解将它们应用在自己身上的方法
²检讨在迈向巅峰时的每一步阶梯,并了解应用它的方法
大师简介:曾国安
台湾生命成长协会
台湾潜能开发协会
美国金克拉教育训练机构
台湾潜能开发协会
2003年亚洲八大名师
1990-1992年Briantracy巅峰
卓越杂志社
董事长
首席讲师
特聘讲师
销售心理学讲师
社长
台湾潜能开发协会
美国金克拉教育训练机构
台湾潜能开发协会
2003年亚洲八大名师
1990-1992年Briantracy巅峰
卓越杂志社
董事长
首席讲师
特聘讲师
销售心理学讲师
社长
领袖智慧总裁班——领导与管理的艺术
领导与管理的艺术
- 领袖的领导特质
- 领导的沟通“三力”
- 沟通艺术—雪花片片
- 团队领导六个周期
- 领导绩效金字塔
- 卓越主管的领导艺术
- 资源整合—纸上乾坤
- 从你开始—团队接力
- 3Q Very Much——IQ\EQ\AQ
- 承担责任—承上启下
中国需要教育集团 战略管理委员会 副主委
中国需要教育集团 培训中心总监
中国需要教育集团 职能项目主任暨讲师
经纶企管顾问有限公司 总经理
杰报人资服务集团 首席顾问
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