市场营销
销售流程管理及实战工具应用( 陈震)
参加对象:销售经理、区域/渠道经理、销售主管及各级销售管理人士公开课编号
GKK6126
主讲老师
陈震
参加费用
9800元
课时安排
2天
近期开课时间
2014-11-08
举办地址
加载中...
- 开课地址: 开课时间:
电话:010-68630945/18610481046 联系人:尹老师
公开课大纲
课程背景:
销售业绩的多少,销售流程的有效管理功不可没!现今企业,尤其是中小型企业普遍存在只关注销售结果,不重视销售流程的现象,导致成功的案例不可复制,错误的经验难以总结!
到底销售流程怎么制定?销售流程需要怎样管理?如何才能使销售流程管理得到显著的效果?这些问题一直困扰着企业的销售高管们,也压制着企业进一步发展脚步!只有解决销售流程的各种疑难,找到实战的工具应用,销售流程才能有效管理,销售业绩节节上升!
课程大纲:
一、梳理销售系统的业务流程
1.什么是销售业务流程?
2.企业遇到销售系统的
问题麻烦有哪些?
3.企业销售系统的问题麻烦和业务流程的关系
二、如何快速的建立铁军式销售系统业务流程?
1.如何将岗位目标化?
2.如何将目标流程化
3.如何将流程落地化?
三、如何高效管控销售过程?
1.销售队伍管理致命问题
2.影响销售过程关键因素
3.[讨论]:
建立企业销售过程管控核
心的3项工作
四、销售过程管理 “7步走”
1.第一步:目标细化
2.第二步:客户分类
3.第三步:业绩盘点
4.第四步:系统 “修路
5.第五步:指导训练
6.第六步:检查执行
7.第七步:验收表彰
导师介绍:陈震 原思科集团销售总监
澳洲巴拉瑞特大学工商管理硕士,上海交大客座讲师
《赢家大讲堂》特聘专家
浙江省企业家协会培训中心特聘讲师
香港华人国际商学院领导力课程特聘教授
影响力教育训练集团讲师团资深讲师之一
十五年的市场销售团队管理经验;擅长团队管理,干部团队的训练辅导
为数百家中外大中型企业授课培训、辅导咨询
分众传媒公司分众大学销售谈判特聘讲师,京、沪、深三地课程受训满意率达到100%
专业课程:
管理类:《领袖的风采》、《如何做合格的主管》、《教练型上司》、《管理者的9大误区》。
销售类:《铁军式营销》、《顾问式销售全功略》、《销售谈判策略》《大客户销售》。
团队建设类:《激励沟通与团队建设》、《双赢的沟通》。
授课特征:
诙谐幽默、生动之中领略概念的原理;擅长案例、故事分享之余掌握技巧的精髓。
部分受训企业:(排名不分先后)
强生中国、阿里巴巴、分众传媒、蒙牛乳业、胜利油田、恒安集团、四川长虹、江南重工、上海航天设备总厂、东方航空、西门子电子、三一重工、三洋能源、电子第一研究所、核电设计研究所、浙江信息产业、上海电力局、建行上海分行、工行上海分行、江苏银行、一汽锡柴、卧龙控股、三门核电、富士通、罗莱家纺、镇海炼化、永乐电器、世纪联华
销售业绩的多少,销售流程的有效管理功不可没!现今企业,尤其是中小型企业普遍存在只关注销售结果,不重视销售流程的现象,导致成功的案例不可复制,错误的经验难以总结!
到底销售流程怎么制定?销售流程需要怎样管理?如何才能使销售流程管理得到显著的效果?这些问题一直困扰着企业的销售高管们,也压制着企业进一步发展脚步!只有解决销售流程的各种疑难,找到实战的工具应用,销售流程才能有效管理,销售业绩节节上升!
课程大纲:
一、梳理销售系统的业务流程
1.什么是销售业务流程?
2.企业遇到销售系统的
问题麻烦有哪些?
3.企业销售系统的问题麻烦和业务流程的关系
二、如何快速的建立铁军式销售系统业务流程?
1.如何将岗位目标化?
2.如何将目标流程化
3.如何将流程落地化?
三、如何高效管控销售过程?
1.销售队伍管理致命问题
2.影响销售过程关键因素
3.[讨论]:
建立企业销售过程管控核
心的3项工作
四、销售过程管理 “7步走”
1.第一步:目标细化
2.第二步:客户分类
3.第三步:业绩盘点
4.第四步:系统 “修路
5.第五步:指导训练
6.第六步:检查执行
7.第七步:验收表彰
导师介绍:陈震 原思科集团销售总监
澳洲巴拉瑞特大学工商管理硕士,上海交大客座讲师
《赢家大讲堂》特聘专家
浙江省企业家协会培训中心特聘讲师
香港华人国际商学院领导力课程特聘教授
影响力教育训练集团讲师团资深讲师之一
十五年的市场销售团队管理经验;擅长团队管理,干部团队的训练辅导
为数百家中外大中型企业授课培训、辅导咨询
分众传媒公司分众大学销售谈判特聘讲师,京、沪、深三地课程受训满意率达到100%
专业课程:
管理类:《领袖的风采》、《如何做合格的主管》、《教练型上司》、《管理者的9大误区》。
销售类:《铁军式营销》、《顾问式销售全功略》、《销售谈判策略》《大客户销售》。
团队建设类:《激励沟通与团队建设》、《双赢的沟通》。
授课特征:
诙谐幽默、生动之中领略概念的原理;擅长案例、故事分享之余掌握技巧的精髓。
部分受训企业:(排名不分先后)
强生中国、阿里巴巴、分众传媒、蒙牛乳业、胜利油田、恒安集团、四川长虹、江南重工、上海航天设备总厂、东方航空、西门子电子、三一重工、三洋能源、电子第一研究所、核电设计研究所、浙江信息产业、上海电力局、建行上海分行、工行上海分行、江苏银行、一汽锡柴、卧龙控股、三门核电、富士通、罗莱家纺、镇海炼化、永乐电器、世纪联华
上一篇:跨境电子商务与跨境电商业务通关、税筹、结算收付汇、物流(陈硕)
下一篇:战略创新与年度营销计划(王浩)
培训现场
讲师培训公告
讲师管理文库
- 企业到公司化阶段后,老板要从关注事向关注人转变
- 某电信企业员工职业化项目纪实
- 某商业银行EVA考核模式设计项目纪实
- 管理企业不难---管理思想摘录
- 成功者离不开第4个医生
- OD落伍了,OD2.0来了
- 中层的责任与担当
- 如何做好员工管理
- 赢在协同:如何高效联动与无缝对接
- 问题解决力 ——问题的分析与解决