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《疫情下的心理健康维护技巧》

内训讲师:张砾匀 需要此内训课程请联系中华企管培训网
《疫情下的心理健康维护技巧》内训基本信息:
张砾匀
张砾匀
(擅长:职业素养 管理技能 )

内训时长:1天

邀请张砾匀 给张砾匀留言

内训咨询热线:010-68630945; 88682348

内训课程大纲

《疫情下的心理健康维护技巧》

讲师:张砾匀

课程背景:新型冠状病毒引发的疫情,长久的隔离,拐点迟迟未到,引发了人们身体、心理以及行为和思维方面的应激反应。如何减轻疫情对心理的干扰,维护自身的心理健康和心态平和,做到正确认识,理性面对疫情,民众一心尽快战胜疫情,本课程为您提供心理健康维护的知识和技巧。

课程时长:2-4小时

授课方式:线上授课、案例分析、视频、技巧练习、现场答疑

课程大纲:

第一章:疫情影响下常见的心理应激反应

一、什么是心理应激?

二、心理应激反应的三个阶段

三、心理应激反应的自我判断

四、疫情引发的心理危机危机

五、引发心理危机的深层原因(内因和外因)

第二章:疫情应激状态下心理应对的方法

一、情绪调节技巧(恐慌情绪疏解技巧)

二、行动策略

三、认知策略

四、身心放松法

五、寻求专业帮助

第三部分:疫情下不同人群心理调适的方法

一、普通人的心理调适方法

二、被隔离者的心理调适方法

三、被隔离者家属的心理调适方法

四、确诊患者的心理调适方法(跟朋友吃饭后自己被确诊)

五、少儿的心理调适方法(9个月大婴儿伸手求抱抱)

六、老年人的心理调适方法(案例:老伴被确诊)

第四部分:疫情下做好家人的心理互助

一、       案例分析:为什么我说话我妻子不听?

二、       为所当为--不是满足自己的需求,而是根据家人的需求

三、       为所能为--做不了的事找专业人员

四、       助家人自助--不要强势也不要弱化家人

五、       为而不伤--学些专业知识和技能

第五部分:打破情感隔离,建构社会支持

一、       突破情感隔离的五道坎

二、       充分运用组织的力量

三、       由自助到互助

 


讲师 张砾匀 介绍

张 砾 匀 师(北京)

                       ——资深心理成长辅导专家

Ø  北京医师协会(全国首家医师组成的行业性组织)全科医学专家委员会委员

Ø  中国社工联合会(民政部直属)心理健康工作委员会理事

Ø  国家健康产业人才培养工程(国务院下属)专家委员会委员

Ø  团中央-青年之声心理服务联盟专家、中央人民电台-华夏之声嘉宾

Ø  香港专业效能管理学院心理辅导师,北京城市学院特聘心理学教授,清华、北大总裁班特聘讲师

Ø  中科院医学心理与心理咨询硕士

【个人简介】

张老师是知名心理学专家,从事多年心理学研究,长期致力于研究心理学和个人、家庭、企业应用的有机结合,曾参加过李中莹老师的简快身心积极疗法,美国玛吉菲利普博士的能量心理学培训及家族系统排列治疗培训、心理教练培训、欧文亚隆团体治疗培训,尼克的催眠治疗培训等。

张老师有丰富的企业EAP服务和培训经验,为工商银行不同分行、中国移动不同分公司、北京保安协会等提供EAP服务项目。多家合作伙伴公认的“实战有效”的心理实战专家,多家世界五百强企业EAP服务专家。

近年来,张老师致力于个体心理辅导,15年来超过10000个小时的个体心理咨询;给参加重大的一万多名保安人员出心理测评和筛选报告;曾主持和带领200多场关于家庭关系,两性关系,人际关系和女性自我成长的工作坊。张老师曾在中国驻赤道几内亚大使馆担任干事四年,负责管理当地工人,进行心理辅导,积极参与传播中国文化,得到大使和参赞等领导的高度评价。

经过多年研究与实践,张老师成功的将心理学和企业管理等做了一个有机的结合,让心理学在各类实践中得到充分的利用,总结出了一套适合心理成长的“自如人生”模型,帮助企业打造正能量员工。

使命:致力于促进个体心理成长,协助企业打造高效活力的团队。

【授课风格】

张老师讲理论和实际相结合,易于理解和接受,讲课亲和、生动、风趣,实用性强,帮助解决切实问题,满意度很高,深受学员的一致好评。

学员评价

张老师的课程太棒了,对很多人都有用,特别是对正面临婚姻问题的朋友,有很大的指导意义!                                                          ——新华保险 蓝总

老师的课既有专业的理论部分,又有许多生动的案例;娓娓道来,温和又有力量,带我们探索内心、直面自己,从内心深处激发出更多力量。    ——明道健康学堂联合创始人 沐熹

张老师极富亲和力,深得学员好评;授课形式灵活多样,保持高水准专业性,也易于理解接受内化;课程理论结合实际,在现实生活中有非常强的应用价值。    ——CBD工会主席




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