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《前瞻性思维》

内训讲师:季佩枫 需要此内训课程请联系中华企管培训网
《前瞻性思维》内训基本信息:
季佩枫
季佩枫
(擅长:领导艺术 市场营销 思维创新 )

内训时长:1天

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内训咨询热线:010-68630945; 88682348

内训课程大纲

《前瞻性思维》原创版权课程·2025

第一模块 课程导入与基本认知:

1、学习原则交流:轻松·深度·系统·应用;

2、发展压力与时代机遇:

2.1、知识爆炸、技术突破与高速迭代;

2.2、熟练的技能与重复的经验不再是职业价值衡量的标准;

2.3、生成式AI正在重新定义简单与复杂,全面影响工作;

2.4、职业素能结构的比例与合理决定稀缺性与不可替代性;

3、卓越者的成长矩阵:基础知识、专业技能、系统学科与复杂思考;

4、未来高价值的三支柱:敏锐感知、高效认知与高瞻远瞩;

5、积极心理学理念与强者思维的价值:因为相信,所以看见;

第二模块 前瞻思维的构建前提

1、卓越者的极致追求与成长目标:以不变应万变、以内在确定应对外部不确定;

2、理性看待前瞻思维的价值与意义:客观存在性与主观能动性;

3、前瞻思维为何属于少数人:大脑的生理特点与思维工作机制;

研讨学习:全面探索“前瞻思维”与经验思维、直觉思维的关联、区别;

4、前瞻思维的练习阶段:本能/意识、方法/工具、能力/责任、习惯/直觉;

5、硬趋势与软趋势:必然会发生的定数与可能会发生的变数;

6、拒绝NPC,成为觉醒者:

6.1、洞察先机、顺势而为:准确地识别硬趋势;

6.2、敢于挑战、主动影响:有效地改变软趋势。

三、前瞻思维的工作原理:

1、超越结果(结论),量化过程(流程);

2、前瞻思维的价值链:

  需求(方向)、认知(基础)、信息(关联)、结论(观点)、决策(行动);

3、普通人如何训练及强化前瞻思维:建模+推演+验证+迭代;

3.1、学习、应用、优化、创造模型;

3.2、经典的模型案例:不可能三角、四象限矩阵、金字塔结构等;

3.3、如何建模:深度提问、全面要素、合理归类、优先排序、量化呈现、分享反馈;

3.4、如何推演:超越立场、去主观化、逻辑规律、参考案例、推导可能、关注关联;

4、前瞻思维的实践工作要点建议、:

4.1、综合经验的认知、接纳与获取;

4.2、数据分析的意识、能力与训练;

4.3、趋势逻辑的提炼、分析与把握;

4.4、合理冒险的理解、评估与应用;

4.5、反思复盘的方法、行为与习惯;

4.6、改善迭代的成果、心智与输出;

第三模块 前瞻思维的情境应用

1、前瞻思维的应用意义:

1.1、更理性(尽可能的去感性化,让理性主导思维过程);

1.2、更有敬畏感(思维最终是为了支持决策,能力与风险是相对关系);

1.3、更能透过现象看到本质(观察分析任何领域都应基于专业更有深度以降低风险扩大机会);

2、前瞻思维的应用方向:战略规划、科学决策、组织变革、领导力等;

3、前瞻思维与战略规划:战略服务于未来,是未知与不确定中发现机会与降低风险;

3.1、二次曲线理论与经典商业案例;

3.2、阿里的价值扩张之当下业务与潜力业务组合与配置;

4、前瞻思维与科学决策:

4.1、前瞻服务并始终贯穿于决策,决策是前瞻的最终成果与价值体现;

4.2、前瞻思维如何帮助决策水平提升:理性意识与中位线能力;

5、前瞻思维与组织变革:

5.1、组织进化是硬趋势,是否顺应趋势、符合规律考验领导者价值;

5.2、组织变革的核心目标:效率提升与可持续发展;

6、前瞻思维与领导力:

6.1、非权力领导力:正确的带领大家不断的去往从未去过地方的能力;

6.2、远见卓识:更擅长在过去中学习、更精准的预判未来;

第四模块 前瞻思维的学习回顾总结与课后成长建议。

 


讲师 季佩枫 介绍

季佩枫

Ø  跨界研究学者/职业培训师/资深咨询顾问;

Ø  市场分析与营销决策研究生、心理学硕士、DBA工商管理博士(在读)

Ø  主要课题领域:思维训练/组织变革/战略解码/营销管理;

Ø  乡村振兴/全域旅游/自驾游产业实践专家;

Ø  个人版权课题及主要研究方向:前瞻思维与组织心智;

Ø  已出版《前瞻性思维》(2017年,中国法制出版社),

Ø  在版中《心智力-构建未来发展优势》(2025年,中国商业出版社);


p  社会任职情况

中国中小商业企业协会人力资本分会 常务理事

中国深度旅行发展研究院 首席研究员

前瞻心智®️创研院 创始人/首席研发师资

浙江省求是研究院阿里巴巴系战略行为 研究专家

江苏省企业工程协会人才发展分会 副会长

江苏培训行业联谊会 终身名誉会长

中企人才产业发展研究院 专家委员

安徽省东九华乡村振兴创研院 院长


江苏省南通市营销学会 会长

p  高校授课合作

上海交通大学安泰管理学院/终身教育学院 授课师资

西安交通大学苏州研究院特聘教授/研究员

江苏大学MBA中心 校外导师

浙江大学继续教育学院

河海大学MBA中心

江南大学EDP中心

南京财经大学MBA/EDP中心

江西财经大学城市与旅游学院

南通理工学院企业发展研究院

p  基本教育情况

1997年,毕业于南京师范大学 汉语言文学教育专业 大专学历;

2001年,毕业于常州技术师范学院 计算机信息管理专业 大专学历;

2002年,取得江苏省教育厅 双大专学历证明根据政策享受本科待遇;

2006年,结业于南京大学工程管理学院 市场分析与营销决策方向 研究生学历;

2024年,就读于美国金门大学硕博连读 心理学硕士与工商管理博士;


p  基本职业履历

     1997-2001年 中学教师;

2001-2005年 北京汇源集团区域销售主管/省区经理/大区市场经理;

2005年起-至今 全职培训师/咨询顾问,历年来担任多家企业战略发展顾问;



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