管理技能
高效会议管理(张铁军)
参加对象:企业高中层管理人员、部门经理、总监、主管与相关人员公开课编号
GKK2789
主讲老师
张铁军老师
参加费用
1200元
课时安排
1天
近期开课时间
2013-04-19
举办地址
加载中...
- 开课地址: 开课时间:
电话:010-68630945/18610481046 联系人:尹老师
公开课大纲
课程内容:
一、会议的意义和价值
1. 会议的重要性
2. 你需要开会吗?
3. 如何评估会议的价值
二、会议的基本认知
1. 开会的目的
1) 资讯的分享
2) 达成共同的决议
3) 改进存在的问题
2. 开会的种类
1) 资讯的交换(传递型会议)
2) 解决方案的拟定(制造型会议)
3) 组织间的协调(协调型会议)
4) 决议提报式(决议型会议)
三、现阶段开会的现状分析
1. 会议效率不高的原因
2. 时间安排不当
3. 地点不合适,会议被频繁打断
4. 参会对象不对-----有事不关己者参会
5. 主持人技能不高
四、会议的准备技巧
1. 开会的程序策划
1) 确定开会主题
2) 决定与会人员
3) 会议中的角色分配
4) 确定开会时间、地点
5) 对会议事先进行公告
6) 开会前资料收集、场地布置
2. 会议的成效
五、如何开个有效率的会议
1. 会议主持的八大职责
2. 研究出席者
3. 如何策划与主持成功的会议
(周全的会前准备工作)
4. 会议议程的设计
5. 主席的开场白
6. 如何理清开会的目的与诉求
7. 会议形式与领导风格
8. 掌握会议节奏和控制会议
9. 高明的会议主持方法
1) 六顶思考帽法
2) 创新思维训练法
3) 团队决策法
10. 会议中的沟通与反馈技巧
11. 如何管理不同类型的与会者
1) 沉默少言型的应对方法
2) 喋喋不休型
3) 爱挑衅型的应对方法
4) 自以为是型
5) 情景模拟
12. 如何达成有效的决议
六、会议跟进及总结
1. 如何做好会议记录
2. 如何进行会后跟进
3. 会议表现评价
4. 提高会议持续改善意识
5. 高效会议规范管理
七、练习:案例分析、研讨、分享、点评
一、会议的意义和价值
1. 会议的重要性
2. 你需要开会吗?
3. 如何评估会议的价值
二、会议的基本认知
1. 开会的目的
1) 资讯的分享
2) 达成共同的决议
3) 改进存在的问题
2. 开会的种类
1) 资讯的交换(传递型会议)
2) 解决方案的拟定(制造型会议)
3) 组织间的协调(协调型会议)
4) 决议提报式(决议型会议)
三、现阶段开会的现状分析
1. 会议效率不高的原因
2. 时间安排不当
3. 地点不合适,会议被频繁打断
4. 参会对象不对-----有事不关己者参会
5. 主持人技能不高
四、会议的准备技巧
1. 开会的程序策划
1) 确定开会主题
2) 决定与会人员
3) 会议中的角色分配
4) 确定开会时间、地点
5) 对会议事先进行公告
6) 开会前资料收集、场地布置
2. 会议的成效
五、如何开个有效率的会议
1. 会议主持的八大职责
2. 研究出席者
3. 如何策划与主持成功的会议
(周全的会前准备工作)
4. 会议议程的设计
5. 主席的开场白
6. 如何理清开会的目的与诉求
7. 会议形式与领导风格
8. 掌握会议节奏和控制会议
9. 高明的会议主持方法
1) 六顶思考帽法
2) 创新思维训练法
3) 团队决策法
10. 会议中的沟通与反馈技巧
11. 如何管理不同类型的与会者
1) 沉默少言型的应对方法
2) 喋喋不休型
3) 爱挑衅型的应对方法
4) 自以为是型
5) 情景模拟
12. 如何达成有效的决议
六、会议跟进及总结
1. 如何做好会议记录
2. 如何进行会后跟进
3. 会议表现评价
4. 提高会议持续改善意识
5. 高效会议规范管理
七、练习:案例分析、研讨、分享、点评
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