“高绩效时间管理”培训方案

“高绩效时间管理”培训方案
讲师田甜
课程时间：1天                                 
课程对象：中层经理                         课程人数：20-25人
培训形式：理论讲授60％、实战演练15％、案例讨论、游戏15％、经验分享、答疑10％
课程内容：
一、导言——你的时间够用吗？
二、开篇——你的时间是怎样被浪费的？
1、时间浪费的主要因素
2、时间浪费的主要内部因素
3、时间浪费的主要外部因素
4、个人时间资本分析

三、正文——高效时间运用的技巧
1、  拥有正确目标制定科学计划
A、  正确目标的三大种类
B、做出科学的计划
2、  优先管理策略
A、时间的四个象限
B、四象限文化
C、如何投资二象限
D、改变传统的思维观念
3、  时间管理的80/20法则
A、“西瓜”与“芝麻”
B、善待高回报的工作
C、效率与效益的区别
4、  做突发干扰时间的主人
A、电话干扰
B、不速之客
C、突发会议
5、办公桌前的24个时间管理通则
A、桌面整洁
B、触手可及
C、即时贴
D、访客跟随
E、四个文件夹
F、白色活页纸
G、……
6、高效授权解脱自我的时间
A、有关授权的辩论
B、授权的八大原则
C、授权的四个步骤

四、结尾篇——走出你的舒适区
1、什么是习惯
2、习惯与舒适区的关系
3、习惯造成的时间陷阱
4、走出你的舒适区        
 

六年雅致国际素质教育集团 副总经理/专业讲师
两年万科地产 项目经理
高端商务会所投资人
吉利汽车北京国际车展  培训讲师
国家电网职业素养类   培训讲师
NMClabs职业素养类  特约讲师      
2011年中华小姐培训训练营  特约讲师
一汽集团营销精英训练营  特约讲师
参与多家知名企业管理咨询和培训
亚太管理训练网特聘客户服务组专家
北京外企服务集团（Fesco）特约讲师

讲师特色：
有多年工作经验并结合自己实业经营创业经验，可以紧密结合企业员工的实际情况，使培训生动、实用、有效。方法灵活多样，具有很好的实效性，课程轻松活泼，亲和力互动性强；

课程特色：
内容包括情景模拟、最佳实践、实用工具和自测练习等，符合成人学习规律与习惯，尤为值得一提的是其课程中包含大量应用步骤、技巧，可供学员在实际工作中得以借鉴，为易学易用、即学即用的。