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高级项目管理实况演练

内训讲师:刘世荣 需要此内训课程请联系中华企管培训网
高级项目管理实况演练内训基本信息:
刘世荣
刘世荣
(擅长:企业战略 领导艺术 人力资源 )

内训时长:3-4天

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内训咨询热线:010-68630945; 88682348

掌握项目管理知识技能,提高项目管理实战能力。


内训课程大纲

培训对象:企业中、高层管理人员,项目经理、项目成员

课程大纲:
一、项目管理综述(2—3小时)
                    案例:工作中遇到的难以界定项目与非项目的实例及由此产生的问题
            1. 项目及项目管理
            2. 项目管理九大知识体系(PMI)
                 九大知识体系的结构及实用中的思维模式差异
            3. 项目管理组织;
                  案例:矩阵组织的弊端、创新型项目组织形式及其实用意义
            4. 项目生命周期
                  案例:没有按照生命周期规律运作的项目的可能后果
            5. 项目管理过程;
                  举例:项目管理过程的实践指导意义
            6. 公司高管如何管理项目组、公司各部门与项目组的协作关系
                  总经理如何授权与监控项目经理,多项目管理的难点分析
            7. PMP考试认证及有关介绍            8.
二、项目管理四部曲(11—15小时)
(一)、项目先启阶段及启动环节(1—2小时)
          1. 项目销售与售前及研发的接口问题
          2. 项目启动流程
                 实例:启动前各环节的实例分析
                 案例:承揽项目商务谈判的重要环节经验交流
             公司新产品开发项目的启动流程及注意事项
          3. 产品经理与项目经理
          4. 客户需求的调研与需求分析
                 案例:项目需求分析实用方法介绍
             新产品研发需求的来源与准确把握技巧
          5. 项目构思与标书
                 实战:到位并解决问题的团队头脑风暴法训练
                             一般投标书的展示、分析
            可行性研究与可行性报告的撰写
          6. 对项目目标的理解及其实战意义
          7. 项目启动会的内容与注意事项
(二)、项目规划——如何制定完善的项目计划(6—8小时)
            1. 由项目目标到项目范围的思路
            2. 一般项目的需求分析的系统方法
            3. 范围规划
                 重点实战: 典型项目的WBS现场实例操作 ;
                           体验工作分解的原则
                            某项目的范围规划及WBS
                            范围规划管理讨论
            4. 资源规划;资源规划的重点;
                  组织规划
                 人力资源规划;LRC责任矩阵的量化典范;
                      实例:典型项目现场资源规划表单
               团队工作规则的建立与考核思路
                         团队潜力开发实战
            5. 制定并优化时间进度计划
                    实例:典型项目时间进度规划(由PROJECT实现)
                                  活动时间的确定与活动次序
                                  CPM与PERT
                                 里程碑与监控点
            6. 风险规划:
                   实例:典型项目现场风险识别及风险管理计划
            7. 沟通规划;
                    沟通计划的内容
                    沟通失败的典型案例
                    实战:项目团队、组织、沟通实战训练;
            8. 采购规划
                   典型项目的采购管理流程及内控机制(防止回扣)
                   案例:采购可能风险
            9. 质量规划,
                   质量标准及其详细程度、规定范围
                   质量管理计划实例
            10. 费用规划,
                   一般的预算管理,预算的准确性与详细程度
                   费用管理计划及其管理流程
                   实例:制定一般项目的预算
            11. 项目规划的成果(交付物)——项目计划书;
                    项目规划成果评审管理及评审会管理
(三)、项目执行与监控(3—4小时)
            1. 项目执行的起点与关键点
                   执行动员大会的计划与要点;
            2. 实施的一般流程与关键把握
                  案例:执行费用开支签字规定
            执行沟通与汇报制度
            3. 项目执行中的纪录与进展报告制度;
                   进展报告包括哪些内容
                   执行中的预算与实际分析
            4. 进展分析与绩效报告;
                   绩效报告的内容
            5. 如何掌管好进度
            6. 变更管理;
                   变更控制的策略
                   需求的变更管理
                   项目的变更控制特点及其流程控制
            7. 费用控制;费用控制实例;
                  挣值法及其实用经验表格、方法
                  其他成本控制方法
            8. 质量控制;抓住关键控制点;
            9. 计划、目标的及时调整与修订
(四)、项目收尾(0.5—1小时)
            1. 项目收尾的要点;
            2. 移交验收与行政收尾;
            3. 新产品的试销与总结提升
            4. 售后服务支持体系建立;
            5. 售后服务计划与售后衔接;
            6. 项目运作的经验总结与知识管理
三、项目经理的管理技能训练(可根据情况增减)
            1. 授权与监控
            2. 项目经理职业化工作素养的提升
            3. 项目相关的周边管理问题(沟通技巧、洗脑与创新思维、工作效率提升等)
四、公司对项目经理的管理与绩效考核方案(2—3小时)
            1. 一般绩效管理方案要点分析
            2. 如何将项目运作状况及时掌握
            3. 公司如何公平考核多项目组及其项目经理
五、项目经理如何对项目组作好绩效管理(3—4小时)
            1. 如何设计、构建项目绩效管理体系
            2. 项目经理必须掌握的绩效考核技能
                 实战:现场编制绩效考核表
                             实施考核流程
            3. 创建奖勤罚懒、有效激发个人潜能的团队文化
六、总结


讲师 刘世荣 介绍
实力派HR管理专家,管理学博士
企业高管、管理咨询、培训三栖于一身的实践者
现任两家管理咨询公司高级合伙人、大型管理咨询项目总监
美国《领导者之剑》与《情境领导》国际认证讲师
PMP,项目管理专业认证

工作经历
最近十多年专注于管理咨询与培训。培训课程每年100天左右;成功主持过电力、制造业、乳业、IT业、房地产业、航天业等多个行业的人力资源管理或项目管理咨询项目;指导开发过人力资源管理软件系统。
曾在外资企业、联想集团等企业任高管主管人力资源部、行政部、项目管理部等。

培训风格
将苏格拉底式提问反思、学员企业的实例分析、角色扮演、现场解决问题、视频分享等多种方式结合,课程气氛活跃,内容务实,擅长教练式辅导。

经典课程
1.《非人力资源经理的人力资源管理》(针对非人力资源经理,选用育留激)
2.《人力资源管理实务》(针对人力资源专业的八大模块)
3.《4X4四驱绩效管理工作坊》(针对公司的所有人员)
4.《领导者之剑——问题分析与解决》(管理者必备技能)
5.《领导者思维模式情景化训练》(针对中高层)
6.《情境领导与领导力提升》(针对中高层管理者)
7.《项目管理实战训练》
专注领域:中高层人力资源管理实务,管理技能;

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