执行力
高效执行力
认识执行与执行力
知晓执行力重要性
执行力构成的核心要素
现有组织文化中执行力的真缔
提升执行力必须的技能
内训课程大纲
一、认识执行与执行力
■ 一系列组织管理过程中的现象
■ 企业管理过程中的问题分析
■ 执行是什么
■ 什么是执行力
二、高效执行是企业成长的关键要素
■ 坚定的执行是战略落地的根本保证
■ 准确的执行是策略实施的基本环节
■ 只有严格的执行才能让组织运行
■ 尊重执行是文化扎根的有效前提
三、执行怎样成为企业成长的关键要素
■ 企业成长三大要素示意图
■ 企业成长过程中的人力资源执行意识对企业成长的重要性
■ 企业成长要素与企业成长的关系
四、各层级人员执行力
■中层执行力---做大气层还是放大镜
■中层管理者执行力原则
■如何做放大镜而不是大气层
■猴子管理法则
五、执行过程中的心智修炼
■执行力心智修炼点击关键词
■如何正确面对执行过程中的问题
■如何形成健康的执行心态
六、执行中的领导、授权、激励
■管理者在执行力扮演的角色
■管理者在执行中的领导策略
■管理者在执行中的授权方法
■管理者在执行中的激励措施
七、有效执行12步骤
■负起责任---舍我其谁
■接下来呢?写下你的任务内容
■组织核心团队,制定策略
■获得关键人员的意见与支持,完善策略
■做好启动工作,创造动能
■令所有部分协调无间---利用计划表、进度表、预算表和控制表
■是的,我就是这个意思---要有效下达命令
■疯狂督促,但不让人发疯
■利用政治技巧,赢得支持,化解对抗
■创造性的解决问题,克服不可预见的风险、延误和障碍
■萎靡不振吗?管理压力,利用压力获得最终的结果和奖励
■抓住机会学习并传播
■ 一系列组织管理过程中的现象
■ 企业管理过程中的问题分析
■ 执行是什么
■ 什么是执行力
二、高效执行是企业成长的关键要素
■ 坚定的执行是战略落地的根本保证
■ 准确的执行是策略实施的基本环节
■ 只有严格的执行才能让组织运行
■ 尊重执行是文化扎根的有效前提
三、执行怎样成为企业成长的关键要素
■ 企业成长三大要素示意图
■ 企业成长过程中的人力资源执行意识对企业成长的重要性
■ 企业成长要素与企业成长的关系
四、各层级人员执行力
■中层执行力---做大气层还是放大镜
■中层管理者执行力原则
■如何做放大镜而不是大气层
■猴子管理法则
五、执行过程中的心智修炼
■执行力心智修炼点击关键词
■如何正确面对执行过程中的问题
■如何形成健康的执行心态
六、执行中的领导、授权、激励
■管理者在执行力扮演的角色
■管理者在执行中的领导策略
■管理者在执行中的授权方法
■管理者在执行中的激励措施
七、有效执行12步骤
■负起责任---舍我其谁
■接下来呢?写下你的任务内容
■组织核心团队,制定策略
■获得关键人员的意见与支持,完善策略
■做好启动工作,创造动能
■令所有部分协调无间---利用计划表、进度表、预算表和控制表
■是的,我就是这个意思---要有效下达命令
■疯狂督促,但不让人发疯
■利用政治技巧,赢得支持,化解对抗
■创造性的解决问题,克服不可预见的风险、延误和障碍
■萎靡不振吗?管理压力,利用压力获得最终的结果和奖励
■抓住机会学习并传播
讲师 胡斌 介绍
胡斌,中华企管培训网特邀企业内训讲师。
职业背景:
资深管理实战培训专家,实战营销培训专家;
清华大学、北京大学、厦门大学、武汉大学、华中科大等多所大学高管班(EDP,总裁班,高管班,营销总监班)特聘专家;
职场经历:
曾在多家上市公司、控股公司工作并担任总经理等高层管理职务。
曾任Karft中国首席代表,负责中国市场的整体运营工作。
97年开始至今,从事咨询培训工作,主要包括培训、咨询与常年企业顾问三方面。主要培训领域为:管理技能类,战略发展类,营销谈判类。
专长课程:
高效执行力,领导力提升,管理技能提升,大客户销售策略,成功谈判,经销商管理,实战营销技巧等
授课特点和风格:
良好的知识结构,讲课富有激情,语言简练、风趣、幽默,有很强的感染力,能够有效的调动学员的积极性,课堂气氛活跃。讲课深入浅出,能将管理心得以一种轻松、愉快、诙谐、幽默的方式传授给学员。
培训现场
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