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《团队协作与高效执行力》

内训讲师:刁东燕 需要此内训课程请联系中华企管培训网
《团队协作与高效执行力》内训基本信息:
刁东燕
刁东燕
(擅长:职业素养 管理技能 )

内训时长:1天

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内训咨询热线:010-68630945; 88682348

内训课程大纲

 

团队协作与高效执行力 课程

讲师:刁东燕


 

课 程 纲 要

【课程名称】《团队协作与高效执行力》

【课程背景】

随着进入职场,工作了一段时间之后,各种对职业的美好幻想都慢慢的褪色,要接受现实,面对考核,面对人际,面对挑战与压力。就像新媳妇,过了门就要柴米油盐酱醋茶了。这个时候,大家在日常的工作和生活中,一定会出现一些调整,比如:

如何更快、更好的融入团队,进行团队协助?

如何在执行过程中,达到领导要的目标或同事想要的结果?

如何善于交流,沟通,建立职场和谐的关系?

如何提升执行的结果?

如何做好个人的职业生涯规划,实现自己的职场价值?……

《高团队协作与高效执行力》课程主要是帮助员工建立积极主动的认知思维,有目标,有策略,有计划,懂沟通的思维,在执行过程中,掌握有效的协作方法,承接任务的技巧,提高执行力,完成结果,达成目标。

【课程收益】

-      了解高效执行力的三个维度;

-      掌握高效执行力需要具备的核心能力;

-      掌握执行过程中复命的技巧和方法;

-      掌握团队沟通的核心技术;

-      掌握个人职业生涯规划的策略和方法

【课程对象】全员

【授课方式】理论讲解+案例分析+行动学习+视频学习(多授课形式)

【课程时长】1天,6小时\天(线上线下同步)

 

【课程大纲】

引言:

- 高效执行力模型

²  执行的目标

²  执行的意愿

²  执行的能力

 

一、执行力的重要作用和意义

l  个人执行力与组织执行力的区别

- 案例分析:干了工作等于有结果吗?

- 案例分析:听党指挥,能打胜仗,作风优良是什么意思?

l  九段秘书的修炼

- 研讨:如果你是这位秘书,你会怎么做?

- 执行力就是有结果的行动

 

二、提升执行的意愿

l  职场中常见的四种职场态度

ü  完美人生

ü  知足常乐

ü  日夜兼程

ü  四无人员

l  职业心态测评

ü  三种职业心态的测评

ü  研讨:职场心态怎么破?

ü  如何调整自己的心态

l  职业心态三原则

ü  有益自己

ü  有益未来

ü  无害他人

l  职业心态的核心:自我负责

ü  案例研讨:汪勇的困惑

l  执行的核心结果:自我职业的发展

ü  职业发展的意义和作用

ü  工具:一页纸职业生涯发展表格

ü  案例分析:柜员小五的职业生涯规划表

ü  现场演练:讲师指导

 

三、提升执行能力

l  用目标保障执行

ü  互动:摩斯密码

ü  讨论:干活不由东,类似也无功

ü  目标执行过程中的五个核心要素

ü  训练:如何确定目标?对目标有疑问怎么做?

ü  工具:反馈原则及步骤

l  用计划保障执行

ü  凡事预则立,不预则废

ü  影响计划的五个要素

ü  工具:一页纸目标分解法

l  用沟通保障执行

ü  沟通及沟通的本质

ü  沟通的四个层级

ü  沟通的四个原则:听问说看

- 工具:倾听四宫格

- 工具:提问两步走

- 工具:表达有结构

- 工具:观察靠微表情识别术

ü  与对上沟通

- 工具:请示汇报的122法则

- 常见的四种对上汇报的方式

²  工具:问题汇报公式

²  工具:结果汇报公式

²  工具:进程汇报公式

l  用团队协作达到执行

- 执行过程中遇到问题时的三个原则

²  不做问题的搬运工

²  给领导选择题而不是问答题

²  不质疑团队的方法和原则

- 团队问题分析与解决的基本方法

²  工具:六顶思考帽

- 团队如何在短时间内提升效能

²  工具:关键能力萃取技术

 

 

可以根据企业的需求进行课程调整。


讲师 刁东燕 介绍

刁东燕老师


î讲师背景


n  历任外资、民营企业高管

n  丹麦上市公司商学院操盘人

n  AACTP国际注册培训师

n  国家专项心理健康指导师

n  HMD健康管理师、家庭健康指导师

n  CCDM职业生涯规划师

n  中国移动EAP督导师

n  中铁北京工程局心理辅导教练

n  清华大学、林业大学MBA班客座教授

n  前程无忧特邀专家


î职业背景

历任丹麦某上市公司商学院操盘人、运营经理、销售经理,新加坡花旗银行咨询顾问,韩国圃美多高级顾问兼讲师,国内最大家具品牌商学院顾问。十几年职场经验,两年海外工作经历,曾亲历某知名寿险公司、某国有银行,某上市教育平台,中粮集团内训师系统、管理体系打造。职业经验丰富,理论与实际结合,课程呈现充满激情,被誉为:“亲和力与爆发力并存”的女老师。从2015年开始,从事职业发展咨询工作,并独立接受个案咨询,期间介入企业EAP建设,建立EAP门诊,助力员工提升职场幸福。


î授课特点

启发性:引导催化学员,深挖自身,由表及里,引发思考,尤其擅长引导学员思维方式;

轻松性:授课风格以“轻松活泼、幽默风趣”著称;追求学中练,练中体验的身心核心的感受;

实用性:围绕从实践中来到实践中去的理念,发现挑战、面对挑战,跨越挑战,让学员产生共鸣;

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