职业心态
职业素养-职业心态
1、系统了解职业素养的内涵,明确企业对员工素质的要求;
2、使员工更具责任心,时刻保持良好心态,自动自发的工作;
3、强化自我充电的意识,主动提高自己的工作能力;
4、加强对情商的认识与理解,提高沟通能力,改善人际关系;
5、强化团队意识,推动企业发展。
内训课程大纲
课程内容:
第一单元 以责任为导向的职业态度
第一单元 以责任为导向的职业态度
- 如果企业没有责任心
- 如果个人没有责任心
- 不要轻易逃避你的责任
- 我们究竟在为谁打工?
- Eg. 职场中的“精与傻”
- Eg. 赶鸭子上架
- “职业”的定义
- 积极态度,职场第一竞争力
- 为什么不主动?
- 情商决定命运
- 成功的有效方法
- Eg. 万无一失的减肥方案
- 企图心的三种境界
- 结果导向
- 结果三要素
- 执行力:九段秘书
- 把事情做成功,才是硬道理
- 危机意识
- “两个和尚”的故事
- 超出上级的期望
- 经销商的感谢信
- 沟通有道:如何对上、对下、横向沟通
- 简化关系,避免是非
- 内部客户的概念
- “我们”与“他们”
- 血浓于水
讲师 陈辉 介绍
陈辉简介,中华企管培训网特邀企业内训讲师;北京EMBA总裁班连锁经营专家; 某大型地产集团培训总监 ; 万达集团人力资源经理; 上海复星集团高级培训经理; 伊利诺伊培训总监。
实战经验
十余年培训工作经验,积累了丰富的本土化实战经验,管理体系的实操模块有战略规划、组织设计与梳理、基于客户导向的流程优化、基于企业文化的绩效体系建立、能力素质模型、招聘、培训体系设计等,曾接受美国Kirkpatrick家族专业培训。
课程特色
将咨询与培训相结合,通过“标准化的课程设计+咨询思维+培训技巧+鲜活案例+互动演练”,讲解学员关注的焦点,全面提升学员的综合技能及实战水平,并辅助企业进行培训项目的服务与跟踪。
授课风格
幽默、诙谐、互动性好;课程设计注重实用性及趣味性,讲心得、重转化。
擅长领域
职业化 室内拓展 团队建设
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培训现场
讲师培训公告
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