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企业孝道文化与管理

内训讲师:廖志刚 需要此内训课程请联系中华企管培训网
企业孝道文化与管理内训基本信息:
廖志刚
廖志刚
(擅长:传统文化 管理技能 )

内训时长:1-2天

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内训咨询热线:010-68630945; 88682348

内训课程大纲
第一部分:执行不力的现象与本质                             
核心内容:
问题比答案更重要——执行·为什么不力? 
1.人们在追求高绩效的过程中对抗着高绩效?  (成败案例分析) 
2.为什么完美流程的不可信?
3.想干,为什么不去干?会干,为什么干不好?……
图片案例分析:惜福为上-巴林银行与天才交易员尼克里森
4.【天命之谓性 率性之谓道】心智模式与人性的本能博弈
5. 执行的难点:企业是如何走向灾难的?
《易经》曰:先祖者,类之本也,无先祖,恶出6. 根本障碍:万法心生-执行的第一敌人第一阻力 
7. 缺乏价值观和信仰危机:执行的人本障碍和代价
文字案例分析:责任定成败---秦山核电站李晓斌的故事
8.以“孝”为因果:管理中机制的反作用力运用                              
文字案例分析:张晓萌的心事
1)视频思考:中国人心灵的三大现状
现场互动分析:手上的密码
2)人生的本质是什么?责任的实质是什么?
3)放出你的眼光:让责任心态,从里到外影响你
◆责任优于能力:责任决定细节,细节决定成败
现场互动体验1:BACK-UP的意义 
现场互动体验2:白纸的启迪:Resposibility makes perfectio

第二部分:道外无术——以道御术    
核心内容:
信仰危机:心态决定一切——什么决定心态呢?
儒家五伦:【父子有亲 君臣有义 夫妇有别 长幼有序 朋友有信】1.管理之道:管理身处是哲学—儒家五伦以孝悌为核心◆孝道的精神本质是“敬”,即:行为要符合礼
2.万法心生---执行深处是人性(孝道): 
◆强调“孝”要建立在“敬”的基础上
物有本末 事有始终:把行孝与守礼结合在一起
知所先后 则近道矣:把“孝”与“悌”结合起来
文字案例分析:曾国藩与子女成就三法
◆孝悌亦变通:提出”几谏”的原则 
文字案例分析:如果父母不对怎么办?                                   
◆改变态度  调整格局:变则通 不变则亡
《易经》对于职业生涯管理的启示
文字案例分析:和气生财---张斌总监与戴经理的故事
◆修炼责任  抓住机会:敬业与情商让您出类拔萃
现场体验
心即是【气】体验与记录  
导师归纳总结与观点提炼
3、水涨船高  成人达己:勤奋是永不过时的工作精神
游戏互动体验:天堂的故事
视频案例分析:无臂琴者の天籁之音—学会感恩
◆  撰写案例体会    
◆  小组交流发表
  知足常乐:WORK中保持责任的真正意义

第三部分 :化育之道——企业绩效塑造工程          
核心内容:
人的本性决定一切——什么决定人性呢?                           
1. 企业“文化发展”持续经营比“利润增长”更重要
2. 卓越领导力的基础建设-以孝悌之道统御企业文化
文字案例分析:法国留学生张萌萌求职的真实故事3. 重塑人性的强势文化魔方:孝道管理文化体系运用
4. 转识成智---变人性本能博弈为企业创造力的魔法
文字案例分析:知恩感恩报恩---百善孝为先5. 从心开始---变劣根性为创造力的“道场管理模式”
6. 变要我做为我要做-变被动行为为主动行为的自然之力
文字案例分析:螺旋成长---海尔企业文化的密码7. 建设平台---师法自然,执行不需要高手,而产生高手
文字案例分析:丰田密码---忠孝理论在日本企业文化建设中的影响8. 灭除贪嗔痴 勤修戒定慧--78%的执行经理是如何将自己的愚蠢合理化的?

孝道文化管理之工具
1. 观念管理与沟通变革---人最有能量的地方是大脑
2. 目标管理与时间管理---生命中最有价值的是时间
3. 魅力领导与团队激励---众人拾材火焰高和合氛围

4. 教练部属与有效授权---学习责任惜福并知恩图报
5. 信仰建设与习惯管理---信仰决定方向习惯转乾坤
6. 传统文化学习与修炼---道德兼修仁义兼顾真智慧

讲师 廖志刚 介绍
清华大学总裁班资深授课讲师
北京大学 浙江大学CEO总裁班客座教授
央视【名家论坛】暨【名家在线商学院】管理合作讲师及管理类训练导师
工商管理硕士
英美文学学士
国际职业培训师行业协会(IPTS)高级认证培训师
行业协会(IPTS)资质认证授权讲师
国际职业培训师行业协会(IPTS)特约理事
中国营销专家网★新华日报培训杂志★广东省客户服务专业委员会特约培训师
日本臼井Usui灵气疗法治疗师★★★ 西藏灵气疗法Tibetan Reiki治疗导师
美国催眠师学会NGH认证催眠治疗师
泰国dynamic meditation练习导师
 
廖志刚老师在组织素质提升和企业管理培训舞台耕耘已愈15年。迄今,已为企业培训逾1000场次,授课平均满意率持续在98%以上,风格敦厚灵巧。蜀中青城访道,曲阜尼山访儒,泰国丛林参禅,研习经史子集是老师每年必修的功课。对于儒释道的认知体验及在管理工作上的运用有非常独到的见解和实践心法。
他崇信“阅历是财富,生活即道场”。生命的真谛就是要“安心在当下”。
笃信人世间的“经历和磨难”都是人生“当下”最佳的训练课程及觉悟之道。
故深知【知行合一】乃职涯【不二】道路。唯有积极地行动方能化经典为结果。
廖志刚老师凭藉在知名国内外酒店业、房地产业、零售业、金融业企业多年的薰染和从基层服务员到企业总经理的职涯历程。以及多年为移动通信、烟草业、银行业、电力行业进行跨行业管理培训服务,累积了丰富的跨行业培训经验和管理灵犀。
老师思考力和洞察力强,分析事态深刻独到,契入点别具一格,常于笑声中引燃思维之火花并启迪智慧。
其培训案例皆源自生活和职涯现场,语言朴实幽默,素材鲜活,多元化教学。
尤工于从传统文化、古籍典藏、日常琐事中信手拈来、层层演绎、见微知著。
在国内企业训练模式课程中,“首创”运用“MUAYTHAI(泰拳)”技术简练质朴,科学生动的教练方式,充分开启学员伙伴灵性充满的心灵,从而快速催化成人固有知识结构,有效实现理念和技能的快速成长。
故而使其在企业培训行业,素有良好的企业培训口碑和课品美誉度。

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