职场心理康健科普培训课程包

一、企业员工心理健康的重要意义
（一）因员工心理压力造成的企业经济损失
（二）员工心理健康和企业效益成正比
1、员工心理健康是企业现代管理的主要内容之一。2、员工心理健康是企业文化建设的重要元素。3、加强员工心理健康是实现企业安全生产的重要保障。

二、职场中、生活中如何增加抗压能力
（一）职业人——在快节奏的工作压力下常见的状态
（二）压力如何产生的？
（三）职业人士面临的工作压力和生活压力源在哪里？
（四）导致压力的各种社会关系本质？

三、如何避免员工家庭生活压力向工作岗位转移
（一）女人的困惑（二）职业女性的焦虑（三）男人的压力（四）令父亲母亲心痛的青少年犯罪及受伤害的现象（五）成年人犯罪根源（六）父母的三观正确与否直接影响子女人格（七）人格的四种状态？（八）人格的塑造在于家庭及社会环境

  四、员工心理问题早期干预与康健
 （一）心理咨询的概念（二）心理学对象及结构关系（三）个性心理（四）心理咨询的边界（五）驾驭情绪根本所在

五、快乐的真谛！
（一）快乐的本质
（二）世界观决定了人生痛苦与快乐
1、心理层面对痛苦和快乐的感受。2、行为层面对痛苦规避和对快乐的追求。3、理念变——行为变——结果变——快乐现。
（三）三毒为一切痛苦烦恼的根源
（四）贪欲之毒——清心寡欲才能足者常乐
1、贪欲是人性中的弱点。  2、控制贪欲才会获得快乐珍惜拥有。3、贪欲的原因——个人欲望超出了个人能力。4、懂得舍得的人才会获得快乐的人生。5、不贪非己之物——贪欲的恶果。
（七）嗔恚之毒——害人害己痛苦不堪
 1、忍让是祛除嗔恚最佳选择。2、嗔恨毁掉幸福，退让成就非凡人生3、我是一切问题的根源！
（八）愚痴是孕育贪欲、嗔恚的温床
1、客观的审视自己及他人是最大的明智。2、趋利避害赢得快乐的秘籍——觉悟力。3、“傻子”的概念？——刚愎自用的人就是傻子。
（九）人生中的所有祸端及痛苦，都起始于人在这三种愚昧的状态下。
（十）去除贪欲心、怒心和愚痴心，净化自己的心灵。
（十一）汲取所有优秀传统文化中的精髓，提升我们的素质。

六、剔除工作中的三大负面心理强化个人心理素质
(一）员工自卑心理
 1、自卑的概念。2、自卑心理产生的原因。3、自卑心理的两面性。4、如何克服自卑心理。
（二）员工嫉妒心理
1、嫉妒心理的两面性。2、嫉妒心理的根源。3、被人嫉妒怎么办？4、消除嫉妒心理的三条秘笈。
（三）偏执心理！
1、战胜偏执心理三大要素：  （1）要意识到偏执的危害。（2）要经常不懈地进行自我克制、自我疏导，控制不良情绪发生。（3）适当地调整自己的言行。
（四）控制情绪调整心态的四大法宝。
（五）建设好心理康健系统的九大秘笈。

现代企业经营管理咨询培训专家
国家注册高级企业培训师
国家注册高级企业经营管理策划师
国家注册心理咨询师
诗人——作品《益谦诗集》
张老师，商海畅游38年，于此基础上，从1999年进入企事业培训行业至今，具有丰富的实践管理经验，主攻电力，医疗，银行生产型企业等行业，为众多企事业建立了行之有效的企业经营管理体系，为中高层管理者及员工提供了切实落地的培训课程。近二十年的培训课程达上千场，培训学员数十万人，年均授课量180天以上（管理咨询项目除外）。张益谦老师是一位真正具有文化内涵及专业素养的儒商。
《市级晚报》04年4月22日，以“张益谦10年写就《富国强民之策》”为题目，报道中央政治局常委之一的首长秘书与我联系上交30万字《富国强民》之策的事宜。中央电视台《艺术人生》征集栏目创新、策划荣获大奖。《同一首歌》三周年晚会创意征集荣获大奖。

独创企业咨询培训体系：
一：《CSMM益谦现代企业管理体系》的创建者
       二：《HPSS快乐幸福成功学——大众实用哲学》的奠基人
张益谦老师核心竞争力：1、全国首家把大众实用哲学运用到企业咨询培训的实战专家！2、集企业培训及咨询为一体——解决企业现存问题的管理咨询实战专家。
受训企业：
  中国电信公司。北京福田汽车。国际旅行社。中国中小企业联合会。国家电网保定公司，沧州公司、衡水公司及数十家县级电网公司。河北大化集团。华润集团、河北义工协会、石家庄中医院、沧州人民医院及数十家县级医院。内蒙古稀土集团、包头钢铁集团有限公司、中国工商银行、中国建设银行、中国农业银行、供销合作社、十月红枣业集团、泊信商业集团、吉安特车业、茂钢锁业集团、天津集装箱集团、兴丰农业农场、万鑫餐饮集团、慕禧连锁酒店、津兴房地产集团等。

授课风格：理论联系实际、因材施教、互动体验式培训。
培训场景：1、雅俗共赏——听众听得懂。2、幽默生动——听众爱听。3、实战落地——听众不得不听。
课程效果：彻底解决“学员课上激动，课下不动”的培训顽疾。建立课后企业内部管理者，同事和个人360度月度量化考评，以达到受训者的综合素质和能力月月进步，年年提升，最后达到企业管理者和员工的主动力、创造力、协作力、胜任力大大高于同行业人员的水平，为企业的辉煌打下坚实的基础。