管理技能提升
党政领导干部素质和自我修炼
通过该课程,使学员能够明白身为党政干部所面临的使命在哪里,当今世界、当今中国的形势如何等等,作为党政领导所必备的职业素质等专业知识。
内训课程大纲
第一章:党政领导干部的历史使命
- 认知,世界格局的变化与发展;
- 认知,民族复兴的机遇与挑战;
- 认知,党政领导干部应具备的远见与能力
- 认知,领导者的定义与内涵。
- 党政领导干部应对挑战的来源;
- 知识经济与终身学习带来的挑战;
- 创新科技与经济繁荣带来的挑战;
- 安全感缺失与学历贬值带来的挑战;
- 持续变革与社会发展带来的挑战;
- 价值多远与反腐败带来的挑战;
- 应对挑战的三种可行性策略。
- 党政领导干部的执政能力全面素质模型;
- 执政能力的核心内容与能力素质要求;
- 个人素质模型的三个层面与内涵;
- 领导素质模型的结构与内涵
- 党政领导干部知行合一的修炼过程;
- 党政领导干部应具备的思想、信念与行为方式;
- 党政领导干部品格修炼—修身的方法:治学、意诚、心正、身修;
- 治学—物格而后知至;
- 意诚—诚者天之道,思诚者人之道也/故君子必慎其独也;
- 心正—修身在正其心者;
- 身修—党政领导干部的行为习惯。
- 党政领导干部的能力提升—不断实践
- 有效管理的原则与实践;
- 改善思维的原则与实践;
- 创造力提升的原则与实践;
- 和谐平衡的原则与实践。
讲师 叶延红 介绍
中华企管培训网特聘讲师,中国著名人力资源专家、学习型组织专家、企业文化专家,中国人民大学、清华大学客座教授,北京大学、国家行政学院、上海复旦大学、上海交大总裁班主讲教授,国家人事部高级公务员培训中心客座教授。同时兼任北京博硕纵横企业管理咨询机构首席顾问。 叶老师出生于1942年,毕业于清华大学;曾就职于中国最大的民营科技企业四通集团,作为四通集团的奠基者之一,历任人力资源部部长、干部管理学院院长、集团副总裁等职务;亦曾任联合证券公司总部总裁高级管理顾问、美国人力资源开发集团公司高级顾问、美国太平洋研究院(TPI)高级辅导员。
实战经验:自1997年始,活跃于国内各著名高校总裁班讲台及企业咨询领域。 叶老师能根据不同的产业特性、不同企业的经营环境、不同的学员层次,制定卓有成效的培训课程。
授课风格:由于具备丰富的实际工作经验和良好教育背景,叶老师的授课内容扎实、结构严谨、角度多维、案例丰富,并能针对学员的特殊需求现场作出积极反应。叶老师的授课风格活泼灵活、幽默睿智,善于调动学员的参与积极性,具有非常好的亲和力与课堂控制能力。
实战经验:自1997年始,活跃于国内各著名高校总裁班讲台及企业咨询领域。 叶老师能根据不同的产业特性、不同企业的经营环境、不同的学员层次,制定卓有成效的培训课程。
授课风格:由于具备丰富的实际工作经验和良好教育背景,叶老师的授课内容扎实、结构严谨、角度多维、案例丰富,并能针对学员的特殊需求现场作出积极反应。叶老师的授课风格活泼灵活、幽默睿智,善于调动学员的参与积极性,具有非常好的亲和力与课堂控制能力。
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