课程呈现技巧与教学活动设计

课程名称：《课程呈现技巧与教学活动设计》

主讲：温家琪老师 8课时

课程简介：

本课程旨在帮助那些具有较高专业素养、具备丰富实战经验的骨干，提炼业务精髓，理清逻辑关系，提升授课与宣讲技巧。同时，也可帮助到那些由新晋或转岗的内训人员，尽快达到预期的教学目标，满足组织对课程开发和内部师资建设的需求。最终帮助学员呈现15分钟的课程Demo，切实提高课程呈现能力与教学活动设计能力。

课程收益：

通过学习，学员将能够：

1、更有吸引力的呈现课程内容；

2、掌握教学活动设计的原理和开发方法；

3、依据学员的学习特点差异，实施教学活动；

4、掌握控场策略，提升实战表现力。

课程对象：

企业内训师、培训师、企业中层管理者、有志于培训事业的人员。

授课方式：

以“演示+教练辅导”的双重方式实施，主要以讲授、演练、情景模拟、小组讨论、音视频、案例教学、现场演练等方式为主。

同时，每名学员或每组，需配备一台笔记本电脑。

课程大纲：

模块一  克服紧张感与控场能力

1、克服紧张感与主动控场

Ø  克服紧张感的四个心法

Ø  SOFTEN原则与镜子法

Ø  梅拉宾法则与FBM五步法

Ø  开放的肢体动作与表情

2、个性化控场的方法

Ø  遇弱则强、遇强更强

Ø  没有定法，总有办法

Ø  温暖有力

模块二  培训师的声音与礼仪素养

1、培训师的声音塑造

Ø  气息控制——“呼”“吸”间的气息训练

l  闻花香/固定胸廓

l  气泡音/半打哈欠

l  吹报纸/大小狗叫

l  慢速报数/哼哈呼哈

Ø  共鸣控制——多音色修炼

l  头腔共鸣——“he”弹音

l  口腔共鸣——a-i圆滑练习

l  胸腔共鸣——扪心练法

Ø  拼音与调值

l  吐字归音的规范

l  易误读音的专项练习

Ø  声音美化技巧

l  小气息运用3+6法

l  12种语气-情绪的训练

Ø  嗓音保健方法与常见误区

l  嗓子不适、刺痒、干燥、有烧灼感、易嘶哑……

l  感冒着凉导致嗓子疼、嗓子哑……

l  长期沙哑、声带长茧……

l  “吃开口饭的人”更要注意注意保护嗓子

Ø  附：闻声识人

l  声相图与闻声识人

l  透过投射、改良声音

l  声音性格CBSA胜任力模型

2、培训师专业礼仪

Ø  服饰礼仪

l  三色原则

l  三一定律

l  三个错误

Ø  形象管理

l  面妆与发式

l  手部护理与味道管理

l  男士领带与女士饰品

l  微笑礼仪

l  微表情与肢体动作

模块三  教学活动设计与实施

1、成年人的学习特点与左右脑理论

Ø  学习自主性强

Ø  个体经验有较大影响

Ø  与社会角色责任密切相关

Ø  以问题或任务为中心

2、教学流程设计与“九大教学事件（加涅）”

Ø  引发学员注意

Ø  告知教学目标

Ø  激起先前经验

Ø  呈现刺激材料

Ø  提供学习指导

Ø  引出行为表现

Ø  适时提供反馈

Ø  评定学习成果

Ø  加强记忆与学习迁移

3、教学活动设计与“8-MI多元智能（加德纳）”

Ø  言语—语言智能

Ø  音乐—节奏智能

Ø  逻辑—数理智能

Ø  视觉—空间智能

Ø  身体—动觉智能

Ø  自知—自省智能

Ø  交往—交流智能

Ø  自然—观察智能

附：1、戴尔经验之塔

2、教学心电图

模块四  学员试讲/讲师点评/DEMO制作

该部分内容为演练环节；《内训师评分标准》由讲师提供。

温家琪老师简介

通用管理、TTT、社交方向培训师

专业任职：

上海交大海外学院  合作讲师

上海对外经贸进修学院  客座教授

某500强企业金融事业部  原总经理

某著名央企省级培训中心  原培训总监

专业资质：

心理咨询师-二级（国家）

我是演讲家2018年总决赛  评委

我是好讲师2018年总决赛  导师

中央军委直属保障局课程  执行讲师

第三届中国国际进口博览会 特邀讲师

2020年“百万课酬”冠军赛  导师/评委

实战经历：

七年国家公职人员、十二年企业高管岗位、十年培训与教练经验，面授学员三万余名，服务客户涵盖金融/银行/证券/教育/医疗卫生/公检法/通讯技术/农业/工业制造等行业，主办方与学员的满意度比较高。

作为N重聚焦的跨界者，拒绝油腻的斜杠中年，温家琪教授精力旺盛又充满热情，在多领域斩获颇丰，实践经验+经典理论+跨界融合，令课程直指人心。

授课风格：

专业：以学员为中心，不遗余力做好课前调研，使培训实施于课前、使效用延伸到课外。

真诚：笃信“诚信，是一种力量”，发现逻辑美、人性美、教学美，知行合一、表里如一，做专业领域的践行者，引发学员的深层自改变。

幽默：温暖而充满激情，幽默而不失格调，使学员在轻松愉悦的状态下领悟到更多。

务实：理论联系实际，可操作性很强；不讲大理论，内容通俗易懂，学会就用，实战性强。

课程特点：

一、通用管理类课程

温老师的通用管理类课程，特点在于成果落地。通常，从组织问题的分析调研开始，把握问题的关键点，采用经典的管理工具加以梳理，辅助以原创的案例供学员理解，最终再回归到组织问题的解决层面，有方法、有演练、有留存。课程包括：

01-战略解读-以终为始的战略目标宣贯与落地

02-时间管理-时间与目标管理

03-情绪与压力管理-被守护的航程

二、TTT类课程

旨在帮助具有较高专业素养、丰富实战经验的骨干，提炼业务精髓，理清逻辑关系，提升授课与宣讲技巧。同时，帮助到那些由新晋或转岗的内训人员，尽快达到预期的教学目标，满足组织对课程开发和内部师资建设的需求。最大的卖点是实操演练到位，课后有成果和工具包留存。课程包括：

01-TTT教学活动设计与课程呈现技巧

02-TTT课程设计与开发

03-TTT演示演讲技巧

04-TTT培训师的声音塑造

三、社交工具类课程

温老师的《社交攻略》课程，主要用于高质量人脉的经营与拓展，适合的场景是社交场合的客户关系拓展、巩固与提升，更注重展示个人审美、品味与格调。相对于“沟通类”课程，它的范围更聚焦、作用也更精准。而《社交攻略》的底层逻辑是“成为更好的自己”，鸟随鸾凤飞腾远，想结交什么样的人，自己要先成为那样的人。

课程名录：

01-葡萄酒品鉴——从葡萄酒小白到葡萄酒达人

02-演唱艺术技巧提升——有“声”力量

03-幽默公式——社交中的幽默表达