打造卓越的职场竞争力

何谓“职业性”？
1.责任担当
责任与企业之间的关系
案例：一次没有结果的销售会议
案例：沃尔玛的责任文化
责任感的定义
责任心初级修炼
案例：一颗螺丝钉
责任心进阶修炼
为什么要承担责任
别轻易锯断你的十字架
职业箴言：承担责任会使我们感到痛苦，但这种痛苦只会让我们更成熟！

2.敬业精神
敬业的第一重境界：用力
案例：24-16-8小时工作制
案例：“职业”的定义
敬业的第二重境界：用心
案例：上海滩第一“的哥”
敬业的第三重境界：用情
职业箴言：比满意更高的境界，是让客户感到惊喜和感动！
为什么要敬业
案例：苹果树的故事
我们究竟是在为谁打工
有关付出与回报的两种职场逻辑
案例：《职业素养》的赶鸭子上架
案例：21:30的MSN对话
职场箴言：事业是自己的，哪敢不敬？！

3.积极主动
主动意识
案例：跑步机的故事
探讨：为什么不主动
探讨：性格可以改变吗？
案例：怎么才能变得勇敢？
分享：将性格的韧带拉开
心智模式为行为的影响
Have-do-be心智模式
Be-do-have心智模式
成功的六大步骤
案例：成功的秘诀
交流：万无一失的减肥方法
企图心的三种境界
职场箴言：成功，取决于一个人的决定！

4.结果导向
任务与结果有什么不同？
案例：挖坑与挖井
案例：一道未上的菜
结果三要素
结果思维训练
视频：优秀与平庸的差距
执行力测试
九段秘书你能做到几段？
结果导向＝永不言败
视频：海尔开拓海外市场
职场箴言：职场只相信功劳，而非苦劳和疲劳！

5.乐观心态
情绪对工作和生活的影响
情绪在职场中造成的影响
案例：老板影响了猫咪
阳光心态修炼
案例：哈理斯的“快乐钥匙”
案例：修炼到极致的苏格拉底
职场箴言：我们不可以左右天气，但我们能选择心情。
乐观平和的根本因素－－爱与感恩
凡事感激

6.危机意识
居安思危，未雨绸缪
案例：两个和尚的故事
职场箴言：上班时间求生存，下班时间求发展！
只有学到老，才能活到老！
案例：终身学习的李嘉诚
名企的危机意识
最佳任务完成期
案例：面对急着赶航班的CEO
职场箴言：职业人的最高境界，要么将老板养废，要么将老板逼疯！

7.以协作为导向的职业精神
团队的定义
团队意识
案例：公司中的“我们”、“他们”
游戏：擎天柱
团队精神
一滴水只有融入大海才能成就伟大
身先士卒，生死与共
结果提前，自我退后
职场箴言：在公司里，只有“我们”，没有“他们”！

中华企管培训网特聘讲师
2009年度百佳新锐培训师
清华大学EMBA班、总裁班特约讲师
清华大学、北京大学、中国人民大学等高等院校特聘讲师
 
实战经验：
拥有10多年的人力资源管理及企业管理经验。历任北京华夏新达软件有限公司工程部经理、研发部经理、人力资源部经理、总经理助理
北京汇众益智科技有限公司人力资源总监
北京汉铭信通科技有限公司人力资源总监
北京东方通科技发展有限公司人力资源总监、东方通商学院院长
在战略绩效管理、任职资格等人力资源管理体系建设方面有丰富的实战经验,对不同的企业文化及工作风格有实际经历和深刻的感悟
 
品牌建设：
在《中国经济时报》、《人力资本》、《中外管理》、《首席人才官》等报刊、杂志接受专访并有文章、评论发表。

授课风格：
具亲和力，互动性强、课堂气氛活跃，在实战经验基础上，注重双向沟通，培训内容与学员实际结合紧密，突出实效。大气、稳重的讲解风格，完备的理论体系，风趣的语言穿插，经常带领学员在轻松的回顾氛围中阐述深妙的管理理论。