职业生涯规划
《自我认知与发展罗盘》
自我认知与发展罗盘
单元
时间
内容/目的
单元一
2h
卓越人才应有的工作认知与定位
1.在团队发展中应有的价值观与行为
新世代人才发展的五个维度
自我角色在团队中如何有效发挥
与团队高效协作的关键行动
2.建立正确的工作态度与定位
优秀人才拥有的职业思想与定位
勇于承担带来的自我价值与效益
强大责任心的三大心理元素
体验式活动、讨论、分享
单元二
2h
自我性格特质在工作中的认知与提升
1.自我性格特质的思维认知与行为倾向
如何掌握自我的价值观与工作倾向-问卷实施
不同性格特质的分析与行为描述
2.自我性格特质在任务执行中的优势与盲点
自我性格特质所产生的问题与成长修炼
掌握自我与他人的差异化沟通
性格特质测评与结果分析、讨论
单元三
2.5h
如何与团队成员建立良好关系
1.建立正向互动的团队关系
正确的协作意识-服务内部客户
正向情感储存的必要行动
2.良好沟通的态度与有效作法
有效沟通的两个原则(同理心面对、给予有效讯息)
对上沟通的态度与关键作法
对下沟通的DESC模式与5W1H原则
3.带动自我与团队工作激情
保持自我工作激情的做法-设定自我期待的目标
如何激发团队成员彼此激情-无私的付出
体验式活动、影片欣赏、讨论、分享
课程效益:
1.透过真实的故事案例与情境影片:
建立上课学员正确的工作价值观与工作定位
看重自我工作角色,提高自我工作的激情
学习良好的人际互动能力与上下级沟通技能
2.透过测评工具:
帮助学员了解自我性格特质,便于自我成长与未来修炼
剖析自我行为特质在人际互动与工作发展的优势与盲点
给予学员行为偏差的修炼建议,打造新世代的卓越人才
3.透过体验式活动:
培养学员在团队中正确的自我认知与应有的责任
建立学员在工作中提高自我竞争力应有的思维与做法
Ps: 1.场地: (最好在200平米以上/40人,方便活动展开)
座位采分组式(6-8人一组),桌椅可挪动,采鱼骨式摆放.
2.设备:
无线麦克风
音频线(视频播放)
白板(游戏计分)
谭智韬(Teddy) 老师 个人简介
个人介绍:
谭智韬老师来自于台湾,先后有专业讲师、创办企业、多家跨国企业中高层管理实务经历。担任专职企业管理讲师已超过16年的经验,在领导力、团队管理、人才发展与团队建设等领域有独到见解。超过2,000场次的授课经验,结合理论及实务经验为授课架构,并透过体验式策略游戏、情境模拟等授课模式,让学员在热烈的互动当中提高学习成效。
谭智韬老师拥有丰富的企业管理实战经验,非一般理论或学院派的授课模式,这是他的课程广受欢迎的原因之一。他先后在台湾复兴航空、新加坡丽星邮轮、美兆集团、台湾中天生物科技集团、北京英贝佳尔管理咨询公司等企业担任高层管理者,熟悉企业组织建设与发展、团队如何高效执行任务。谭智韬老师作为企业管理战略顾问及教练,先后为惠普、联想集团、中信集团、万科集团、中信地产、香港新世界地产、腾讯网、京东商城、招商银行、中信银行、兴业银行、中国农业银行、工银金融等1000余家国内外著名企业提供授课或管理辅导,赢得良好赞誉。
2009年陆续与北京大学(北大国际BiMBA)、清华大学经济管理学院、浙江大学管理学院、华南理工大学MBA班等合作,运用国际知名人才能力评估工具进行领导力及团队管理等课程开发及授课。2010开始担任强生医疗专业教育管理学院特聘讲师,针对全国各大医院院长及护理主任,进行领导力及沟通协作等专业管理课程培训。谭老师轻松幽默的授课方式加上其良好的个人形象与舞台魅力,经常被喻为讲师中的明星,深获企业及上课学员的喜爱。
现任:
北京大学国家发展研究院(北大国际BiMBA) / 领导力课程教授
北京大学光华管理学院 / 管理课程教授
清华大学经济管理学院 / 领导力课程教授
浙江大学管理学院总裁班 / 领导力课程教授
华南理工大学MBA / 课程教授
福州大学 EMBA / 课程教授
中南大学继续教育学院总裁班 / 课程教授
强生专业教育学院 / 特聘讲师
中国卫计委公立医院院长专业化职业化培训项目 / 专任讲师
教育部留学回国人员就业指导培训项目 / 特聘讲师
台湾大立生物科技公司 / 总经理
台湾中天生物科技集团 / 副总经理
台湾美兆集团营销体系 / 执行长
新加坡商丽星邮轮 / VIP经理
台湾复兴航空公司 / 运务部经理
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