人力资源与人才发展教练 华乃晨
——专注运用HR技术助力企业提高效能
【专业资质】
✦管理学硕士
✦人社部高级人力资源管理师
✦国家注册中级经济师|注册职业生涯规划师
✦CSTD认证学习设计师|美国CITE注册国际职业培训专家
✦上海复旦大学、东北大学、辽宁大学兼职|特聘人力资源专家
✦中国联通、中国邮政、国家电网等特聘咨询顾问
✦辽宁省青年大学生就业导师
曾任：世界500强跨国企业中国区|人力资源部培训总监
曾任：东软集团高级人力资源专家|部门负责人
曾任：上海复旦大学公共绩效与信息化研究中心|高级研究员
曾任：国家税务总局“能力素质模型建设与评估”项目负责人
【实战经验】
● 10年人力资源管理实战经验，6年企业管理咨询与培训经验
● 华乃晨老师深耕企业人力资源管理领域10年+，曾负责某大型集团公司人力资源管理中绩效管理、员工培训与开发、招聘与人才配置、组织文化运营等多个岗位，对人力资源管理全模块、全流程工作有非常深刻的认识和理解。在多年实践工作经验的基础上，华老师通过管理咨询与企业培训相结合的方式，运用人力资源管理技术助力企业提升组织与个人绩效，最终实现组织战略落地、目标达成、利润提升与人才赋能的多重效果。
【主讲课程】
人资管理基础课程：
《岗位分析与评价》《企业人力资源规划》《招聘与配置管理》《职位任职资格评估管理》
《培训与开发管理》《绩效管理》《薪酬管理》《员工管理》《文化管理与团队建设》
《员工关系与法律实务》
人资管理进阶课程：
《基于战略的人力体系建设》《X0后员工的招聘与管理》《职涯探索与生涯规划》
《企业高流动率下的问题探究与人才保留》《目标管理与分解执行》《金牌面试官》
《高效能绩效反馈面谈技巧》《VUCA时代的OKR管理》《可落地的绩效薪酬管理》
《绩效全流程落地管理》《非人力资源管理经理的人力资源管理》《新员工导师辅导技巧》
《新员工职场角色转变》《组织经验萃取技术》
通用与领导力课程：
《打造员工高绩效执行力》《时间管理与高效工作法》《高情商职场沟通术》《危机领导力》
《结构性思维与即兴演讲》《压力与情绪管理》《服务意识与品质提升》《4D卓越领导力》
《高绩效团队建设必修课》《中层管理者技能跃迁》《个人职业化核心竞争力塑造》
《X0后员工管理艺术》
【授课风格】
华乃晨老师授课风格逻辑严谨、思路清晰、深入浅出、富有感染力。擅长将企业中的实际问题与现实生活场景横向对比分析，令学员感悟深刻，触类旁通，最终使培训内容迅速地转化为工作技能和日常行为，具有极强的实用性。华老师的授课内容及风格受到学员的高度赞誉，培训效果及应用受到充分的认可和好评。