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企业基层、中层主管的角色认知
培训收益: 本课程深入浅出地讲授管理的基础知识,让管理人员和即将成为管理者的基层人员了解管理的定义、目标、要素与功能,更掌握管理的两大法宝!
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角色认知、管理沟通与执行力提升
培训收益:明显提高管理人员运用计划与控制的技能 掌握有效分派下属工作要领 有针对性提升经理人全方位的沟通技能 重点提升中层管理人员的执行力、、、
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管理角色认知与定位
课程摘要:课程内容:第一讲:转换思维模式 塑造成长基石1、优秀管理者的思维挑战 --- 从垂直到水平2、优秀管理者的价值挑战 --- 从救火到避险3、优秀管理者的本质挑战 --- 从社会价值观到职场价值观4、优秀管理者的成功途径 ...
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管理者的职责与角色认知
培训收益: 理解组织的本质,懂得管理的内涵  明确管理工作的原理,保证管理行为的合理性与有效性  明确作为管理者的角色,快速进入管理工作状态  知道管理者的职责与权力,明白自己应该做什么,按什么流程进行管理  了解管理者应该具备的...
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中层经理角色管理认知
培训收益: 分析经理人在角色定位上常见的现象和问题  了解经理人的角色定位和基本职业规范  学习和探讨矫正经理人角色错位的思路和方式
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角色认知
培训收益:学员通过管理知识和技能的演练,将相关管理技能落实于日常管理工作,以提升企业管理绩效,增强企业核心竞争力,使个人与企业同时受益,实现双赢。 明确管理者自身的角色,更好的发挥领导的作用; 掌握工作管理的技巧和方法,高效完成工作任务; 学会管理下属的技能,充分调动员工的积极性,提升部门的绩效; 作好自我管...
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新任管理人员角色认知与管理起航
培训收益:认知管理职能; 认知自身特质; 认知各方期望; 成功管理定位; 跨越管理难关。
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管理者角色认知
培训收益:使管理者清楚自己的角色定位,并有效发挥相应的职能; 提升管理技能,提高工作绩效; 掌握高效的沟通方法,确保上、中、下都能顺畅沟通; 明确管理者的发展规划,提高他们的工作积极性和主动性;
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快速影响他人的八大技巧
培训收益: 帮助学员理清人与人之间相处如何进行合理角色定位?如何处理错综复杂的社会关系?如何玩转人际关系成为其中的赢家,真正做到说服别人接受自己,令别人愿意受你的影响、为你帮忙。让每位渴望成功、渴望玩转人际关系的人,都能找到符合自身需求的方法,进而在家庭生活中畅通无阻,在职场上游刃有余,在商场上叱咤风云!
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管理者角色定位与认知
培训收益:通过系统学习,对管理者的角色有全面认知,更有利职业化成长 使管理者充分了解自身职业责任,突破思维定势,发挥更大潜能 使管理者充分了解自身定位,找准位置,发挥团队领导者的作用
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